وأكد وزير الشؤون الاجتماعية، بهذه المناسبة، أهمية الحوار الاجتماعى والمقاربة التشاركية فى صنع السياسات، و فى تحويل الفشل إلى نجاح، داعيا إلى تسويق نموذج هذه المؤسسة على المستويين الوطنى والعالمي.

وذكر الطرابلسي بأن هذه المؤسسة مرت سنة 2013 و2014 باضطرابا ت اجتماعية أدت إلى تراجع إنتاجها واحتلالها المرتبة قبل الاخيرة فى مجموعة كرمبارغ شوبارت، والتهديد بغلقها من قبل المستثمر الاجنبي، وبالتالي القضاء على 4 الاف موطن شغل، غير أن الحوار الاجتماعى مكن من خلق مناخ اجتماعى سليم، داعيا إلى الاقبال على الاستثمارفى تونس خصوصا وأن الشركاء الاجتماعيين بها يعتبرون قوة اقتراح وبناء.
أما الامين العام للاتحاد العام التونسي للشغل، فقد أبرز، في تصريح لـ(وات) الطابع النموذجي لتجربة مؤسسة كرمبارغ شوبارت، وهي تؤكد، على حد قوله، أن "المستحيل ليس تونسيا، وأنه بالامكان تحقيق النمو الاقتصادى وبالتوازي مع ذلك السلم الاجتماعىة عبر الحوار النزيه والجاد" .

وقال إن صعود هذه المؤسسة من المرتبة قبل الاخيرة إلى المرتبة الثالثة عالميا يعتبر مصدر فخر للعمال وللاطارات التونسية، داعيا المستثمرين التونسيين والاجانب إلى الاقبال على الاستثمار فى تونس، التي وصفها ب" البلد لآمن ذي الحضارة العريقة، وبلد القانون والمؤسسات".