يهم الإدارة العامة لمؤسسة التلفزة التونسية أن توضح للرأي العام أنها إتخذت عديد الإجراءات لتنفيذ إتفاق 05 أفريل 2013 مع الطرف النقابي ومنها بالخصوص :

---

---

• تم النظر في مختلف الملفات المتعلقة بالترقية بالشهائد والالتزام بأجل آخر ماي 2013 لإجابة المعنيين بالأمر ممن لم يتم الإعلان عن نتائجهم
• إعادة تصنيف أعوان الصيانة والتصليح صنف 2 والذين يعملون في غير صفتهم كما تعهدت الإدارة بتسوية وضعية أعوان الخدمات اليدوية صنف 2 والعاملين في غير الصفة (لم يرد في اللائحة المهنية) على غرار أعوان الصيانة والتصليح بعد التمتع بشهرين من التكوين المستمر المشفوع باختبار في الاختصاص الفعلي في إطار الميزانية المرصودة للمناظرات الداخلية.
• إنهاء قائمة الأعوان المتفق على إعادة ترتيبهم في نفس السلك وضبط تأثيرها المالي وعرضها على تأشيرة رئاسة الحكومة في أجل أقصاه موفى شهر ماي 2013.
• الشروع بداية من شهر جوان في مراحل التكوين المستمر المفتوحة للغرض إبان المصادقة على مخطط التكوين السنوي الذي تم إعداده في الغرض
• وضع أجل أقصاه 30 ماي 2013 لموافاة رئاسة الحكومة بمشروع النظام الأساسي الذي تم إعداده.
• التعهد بمواصلة النظر في إيجاد حلول لتسوية وضعية الأعوان الذين جمدت ترقياتهم لمدة 16 سنة فما فوق: خاصة وأن رئاسة الحكومة قد أذنت بإحداث لجنة فنية تشارك فيها الإدارة والنقابة للنظر في هذه الوضعيات في اقرب الآجال
لكن رغم هذه المكاسب تمسكت النقابة بتأجيل الإضراب ليوم 7 ماي 2013 في حين رأت الإدارة أن هذا الأجل لا يتماشى مع الرزنامة التي تم وضعها لتنفيذ جميع المطالب و طالبت بالتمديد في هذا الأجل بما يتماشى مع الرزنامة المذكورة أو إلغاء الإضراب لجدية الإدارة في تنفيذ ما تم الإتفاق عليه قصد توفير مناخ ملائم للعمل إلا أن النقابة تمسكت بالإضراب المبرمج ليوم 23 أفريل 2013 .
هذا وتدعو رئاسة المؤسسة كافة العاملين بها إلى التحلي بروح المسؤولية والصبر لإيجاد حلول لبعض المسائل العالقة منذ عشرات السنوات حفاظا على هذا المرفق العام من التجاذبات وتأمينا للقيام بالدور المنوط بعهدته .